Damos la bienvenida a los camaradas deSanta Coloma de Gramanet

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Damos la bienvenida la mundo virtual a los jóvenes camaradas de jcpc de Osona.

¡Adelante camaradas!

¡Hasta la victoria siempre!

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EL SUPREMO RESPALDA LOS DESPIDOS COLECTIVOS SIN ERE Otra sentencia contra los trabajadores. El Supremo es un brazo reaccionario ejecutor de los intereses del capital y del régimen. A ellos no los despedirán con ningún ERE. Kaos. Laboral y Economía - Expansión - 20-10-2009 El Alto Tribunal fija doctrina y establece que a la hora de determinar si hay despido objetivo o Expediente de Regulación de Empleo, se debe contar el número total de trabajadores de una empresa y no los del centro de trabajo afectado. Vía libre para que el despido de todos los empleados de un centro de trabajo se considere objetivo y que no deba realizarse mediante un Expediente de Regulación de Empleo (ERE). Así lo establece el Tribunal Supremo (TS) en una sentencia que casa doctrina y que estima, a efectos de determinar la dimensión colectiva del despido, que debe computarse el total de trabajadores que integran la empresa y no a los afectados en un centro de trabajo de la compañía. De esta forma, la sentencia se decanta por seguir el artículo 51.1 del Estatuto de los Trabajadores (ET) y contar a todos los empleados de la empresa, en vez de atenerse a la Directiva 98/59 y sólo considerar a los del centro de trabajo en cuestión. Los despidos que allí se produjeron no alcanzaron al 10% del total de trabajadores, al no considerar el centro de trabajo como una “unidad local” o brazo autónomo de la empresa. Los hechos ocurrieron en una multitienda duty free de un aeropuerto de Tenerife. Los 27 trabajadores del comercio recibieron una comunicación de la empresa en la que se les notificaba el despido por causas económicas, objetivas, organizativas y productivas. La empresa invocó la concesión de la explotación de la tienda a otra compañía, lo que suponía el cese de la actividad en esas instalaciones y la imposibilidad de ofrecerles ocupación. Esto les obligaba a la reestructuración de la actividad para asegurar la viabilidad y competitividad futura. Se señalaba como causa económica la reducción de los ingresos de 17.928.704,67 euros, promedio de los últimos tres años, que no se podía asumir tras perder la concesión. Se indicaba como causa organizativo-productiva la imposibilidad de darles ocupación al no disponer de espacio o tareas para ellos. La empresa tenía 300 trabajadores de media cuando ocurrieron los hechos. (mas…)

ESTE SÁBADO, ACTO POR LOS CINCO CUBANOS PRESOS
DEL IMPERIO, EN LOGROÑO

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Tomado de http://www.insurgente.org/

Éxito total de la huelga de jornaleros en Córdoba

SAT/ InSurGente.- “Los obligan a trabajar a destajo a 0,45 € la caja de mandarinas, ¡cuantas más cojas, más ganas!. Sólo que hay un pequeño problema: con esa cantidad miserable por caja necesitas 100 cajas para llegar al jornal legalmente establecido dándose el caso de estar trabajando desde las 9 de la mañana hasta las 9 de la noche alumbrados ya con las luces del tractor y aún así no se llega a lo convenido legalmente que son 42,47 € por 6,10 h. de trabajo”.

100% de seguimiento en la huelga de la naranja convocada por el SAT en La Vega de Córdoba y más de 1000 trabajadores y trabajadoras en las movilizaciones convocadas. Todo un éxito para una huelga que no ha sido planificada y que nace de las propias entrañas de la desesperación. Efectivamente, el pasado viernes 500 compañeros y compañeras asistieron en Palma del Río a una asamblea informativa sobre la campaña de la naranja, el convenio provincial del campo y la crisis. La asamblea decidió pasar a la acción.

Y no fue por un capricho. La situación era insostenible en la Comarca de La Vega, a una profunda crisis que ha hecho mella en la familias obreras se unía un descarado abuso patronal.

Tomado de http://civilizacionsocialista.blogspot.com

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El Consejo de Ministros ha aprobado, en su última reunión de hoy, un suplemento de crédito por un importe de 348,8 millones de euros en el presupuesto del Fondo de Garantía Salarial (Fogasa), que se financiará con cargo al remanente de Tesorería del propio organismo. Esta cantidad está destinada al pago de prestaciones a los trabajadores, que a lo largo del 2009 han incrementado respecto al 2008.
Hasta el 31 de agosto de 2009, los solicitantes de prestaciones son 128.798 trabajadores, frente a los 62.982 del año anterior. Los importes pagados hasta la misma fecha han ascendido a 537,9 millones, cuando el año pasado, en el mismo periodo, era de 264,17 millones.
Con el suplemento aprobado se garantiza la cobertura presupuestaria de las solicitudes que se presenten hasta finalizar el año.
El Fogasa es el fondo destinado a abonar a los trabajadores los salarios e indemnizaciones que las empresas para las que trabajan no han podido satisfacer por encontrarse en situación legal insolvencia o por haber sido declaradas en situación de concurso.